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店舗販売・運営スタッフ(東京店)

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店舗販売・運営スタッフ(東京店)

「ふろしき」という名の四角い布を通して、多くの人に日本文化を広める、そんなお店の運営です。

勤務場所:東京むす美 渋谷区神宮前2-31-8
雇用形態:正社員

求める人材

1. チームワークを大切にできる方
2. ★販売経験・店長経験がある方歓迎★

【具体的には】
・ ふろしきに興味がある方
・ 日本の伝統文化に興味をお持ちの方
・ フットワーク軽く動くことが好きな方
・ 仲間と相談しながら物事を進めることが好きな方
・ 接客業が好きな方

仕事内容詳細

お客様のライフスタイルに合わせた提案
落ち着いたおしゃれな店内でお客様のご要望に合った風呂敷を提案していただきます。入社後、商品知識や接客方法などは実際の仕事を通してお教えします。自ら学ぼうとする姿勢をお持ちの方には、私たちも積極的にフォローしますのでご安心ください。

HP・SNS更新やメルマガの企画・配信
店舗の情報やふろしきの使い方の写真をインスタグラムやブログなどで配信していただきます。あなたならではのアイデアや文章でお客様を楽しませてください。

イベントの企画やワークショップの講師
人気のワークショップはいつも大盛況です。講師ができるようになるには時間がかかると思いますが、何種類もある包み方は練習しながら楽しんで覚えていってください。

安心して働いていだだけます

研修体制、フォローアップ体制完備
入社後は丁寧に新入社員研修を行います。各部門に配属後もはじめのうちは先輩社員がしっかりサポートしながら業務を進めますので、職種未経験の方でも安心して働いていただけます。またキャリアパスが明確に設定されているので、着実にステップアップしていただけます。

勤続10年以上の社員が3割
従業員のうち約3割は10年以上勤めていることが当社の誇りです。もちろん新卒の社員もおり有給休暇も自由にとってもらえる環境です。定年後も嘱託で仕事を続けている社員もいるので、女性も男性も安心して長く働けるイメージが持ちやすい会社です。

産休・育児休業、時短制度あり
産休制度、育児休業制度があり、復帰後は時短での勤務も可能です。最近では2名の取得実績があります。また時短での社員採用も行っております。勤務時間の相談はいつでも受け付けております。(※写真は毎年行う家族会の様子)

先輩スタッフの声

高橋 陽子(タカハシ ヨウコ)
むす美店長 / 平成17年新卒入社 京都精華大学 卒

ふろしき専門店「むす美」の店長として、ふろしきの使い方の提案やお客さまへのサービスをしています。
ふろしきは、単なる一枚の布ではなく、包んだものが商品。店内では、商品をできるだけラッピングした状態で、使うシーンを想像しやすいディスプレイにするよう心がけています。また、月に3、4 回のペースで講習会を開催し、商品と一緒にふろしきの使い方や日本の文化も伝える啓蒙活動をしています。
お客さまは場所柄もあり20 ~ 30 代の若い方が多く、和に関心がある方だけでなく、エコロジーの意識や海外の方へのギフト等興味の方向もさまざま。日常の暮らしにもっとふろしきが浸透するよう、魅力や使い方を提案していきたいです。

募集要項

職 種
店舗販売・運営スタッフ
雇用形態
正社員(ただし、最初の1年間は契約期間あり)
業務内容
「ふろしき」という名の四角い布を通して、多くの人に日本文化を広める、そんなお店の運営です。・お客様のご希望やライフスタイルに合わせたふろしきの使い方や包み方の提案・HPの更新やメルマガの企画・配信・イベントの企画やふろしき講習会の講師
給 与
月給22万円~
◎経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します
勤務時間
10:30~19:30(休憩1時間)
勤務場所
東京むす美 渋谷区神宮前2-31-8
東京メトロ:千代田線・副都心線 明治神宮前駅 5番出口 徒歩7分
JR山手線:原宿駅 竹下口出口 徒歩9分
休日・休暇
◎年間休日113日
※シフト制(水曜日は定休日です)
年末年始休暇
有給休暇
待遇・福利厚生
昇給年1回
賞与年2回
交通費支給(当社規定あり・上限月22,000円まで)
社会保険完備
役職手当
退職金制度

企業情報

社 名
山田繊維株式会社
事業内容
◎京都のふろしき専門メーカー
◎ふろしきを「FUROSHIKI」という世界共通のキーワードにする活動
◎自社企画・開発による商品の販売
◎幅広いメーカーとのコラボレーションから生まれるオリジナル商品の企画、OEM生産
◎風呂敷に関する研究・セミナー・講習会などを通した和文化の発信
◎アンテナショップ・京都和文化研究所「むす美」の運営
代表者
代表取締役社長 山田芳生
本社住所
山田繊維株式会社
〒604-0031
京都市中京区新町通二条南入頭町18
資本金
2750万円
従業員数
47名 (社員34名、パート13名)

採用の流れ

「応募フォーム」よりご応募を受け付けます

受け付けた内容で書類選考を行います

書類選考を通過された方には、面接日時などを連絡させていただきます

面接
一方的な選考の場ではなく、お互いを知るための場だと考えています
緊張するとは思いますが、普段のあなたらしさを見せて欲しいです
そしてやる気や熱い思いを聞かせてください
あなたからの質問に関しては、できるだけ丁寧にご説明いたします

内定

※面接日時・入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください。

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